Hyvinkään Tahko 2024

[rehaaja]

Ehkä hitusen ohi aiheesta, mutta eksyin Tahkon junioreiden sivuille, kun yritin etsiä tietoa Tahkon B-poikajoukkueesta. Junioreiden etusivulle pärähti slogan "Tahkossa pesis on perheestä". Voiko joku avata tätä mulle, kun maalaisen aivot ei taivu näkemään tätä muuten kuin muunnoksena "Pesis on perseestä" ja se taas ei kuulosta etenkään junnupuolen osalta kovin houkuttelevalta mainokselta.

Ihan loistava oivallus joltain aivoriiheltä tuo uusi slogan. Tahkolainen pesis ei ole mistään
takapuolesta, eli huono juttu, vaan on perheestä eli etenkin junioreissa hyvinkin perhekeskeinen yhteinen juttu.

 

[rehaaja]

Pelaajat halusivat Korhosen ulos.

Pelaajia on toistakymmentä. Tuskin kaikki ovat olleet Korea vastaan. Tällainen juttu on voinut lähteä ties mistä kuppilakeskustelusta. Kenellä tai keillä joukkueesta olisi ollut niin väkevät "hartiat", että olisi ollut vaikutusta lopulliseen päätökseen.

 

[Esso no]

Kuulin kyllä aivan toisen version.mutta Kore kpl

 

[Paloma]

 

[Nuori sossu]

Pelaajia on toistakymmentä. Tuskin kaikki ovat olleet Korea vastaan. Tällainen juttu on voinut lähteä ties mistä kuppilakeskustelusta. Kenellä tai keillä joukkueesta olisi ollut niin väkevät "hartiat", että olisi ollut vaikutusta lopulliseen päätökseen.

Samaa mieltä. Ei Kore miltään häiriköltä ole vaikuttanut.

 

[Neloskoppari]

Pelaajia on toistakymmentä. Tuskin kaikki ovat olleet Korea vastaan.

Juurikin tasan näin.

Aivan HTT:n juttuja tämmöiset.

Kore on pelaajien kesken yksi pidetyimmistä pelaajista.

En keksi yhtään syytä miksi pelaajat tai joku pelaaja olisi halunnut kenkiä Koren Tahkosta.

 

[Nuori sossu]

Olen tullut siihen lopputulokseen, että kaikkiin muihin huhuihin kuin pelaajien siirtohuhut kannattaa suhtautua varauksella. Pelaajien siirtohuhut tuppaavat pitävän paikkansa, muihin on syytä suhtautua varauksella. Tämä "pelaajat halusivat Koren ulos" tuntuu ihan mätäkuun tarinalta eikä vielä ole kuin joulukuu.

 

[Nuori sossu]

Palatakseni siihen onko naisia vaikeampi tai helpompi valmentaa sanoisin, että valitettavasti aika moni klisee jota naisista käytetään pitää mielestäni paikkansa. Heitä on vaikea arvostella ja he loukkaantuvat herkästi kritiikistä ja alkavat puolustella itseään. He puhuvat myös aika usein pahaa toisista ihmisistä ja arvostelevat toisia kohtuuttomasti, kovin sanoin ja heikoin perusteluin. He välttävät myös usein keskustelua vaikeista asioista ja pyyhkivät ongelmat maton alle. Tämä pitkään naisvaltaisella alalla toimineena ihmisenä.

Mutta kyllä nämä samat asiat koskevat myös jossakin määrin miehiä ja myös miesvaltaisilla aloilla on paljon negatiivisia asioita.

Hyvä olisi jos työpaikalla olisi molempia sukupuolia noin 50%-50%, mutta valitettavasti Suomi on ihan kivikaudessa tässä suhteessa. Todennäköisesti Suomi on maa, jossa on jyrkin jakautuminen mies- ja naisaloihin. Ja meidän pitäisi olla tasa-arvon mallimaa!

Jokainen ymmärtää, että ei voi olla työnteolle hyväksi jos työpaikalla on 70%-100% samaa sukupuolta edustavia ihmisiä.

Voitte olla vapaasti eri mieltä.

 

[PikipeiQQo]

Voitte olla vapaasti eri mieltä.

Joo, ehdottomasti ollaan eri mieltä! Mutta se on toinen ja piiiiitkä tarina.

 

[-Janski-]

Semmoinen ulostulo sieltä sitten näin aamutuimaan. Piti oikein tarkistaa, etten kuvittele koko hommaa.Nyt oli kyllä mukavan mihinkään liittymätön misogyninen tuulahdus suoraan neuvostoajoilta. Aika kovaa suorittamista.

 

[Pystärilaaka]

Palatakseni siihen onko naisia vaikeampi tai helpompi valmentaa sanoisin, että valitettavasti aika moni klisee jota naisista käytetään pitää mielestäni paikkansa. Heitä on vaikea arvostella ja he loukkaantuvat herkästi kritiikistä ja alkavat puolustella itseään. He puhuvat myös aika usein pahaa toisista ihmisistä ja arvostelevat toisia kohtuuttomasti, kovin sanoin ja heikoin perusteluin. He välttävät myös usein keskustelua vaikeista asioista ja pyyhkivät ongelmat maton alle. Tämä pitkään naisvaltaisella alalla toimineena ihmisenä.

Mutta kyllä nämä samat asiat koskevat myös jossakin määrin miehiä ja myös miesvaltaisilla aloilla on paljon negatiivisia asioita.

Hyvä olisi jos työpaikalla olisi molempia sukupuolia noin 50%-50%, mutta valitettavasti Suomi on ihan kivikaudessa tässä suhteessa. Todennäköisesti Suomi on maa, jossa on jyrkin jakautuminen mies- ja naisaloihin. Ja meidän pitäisi olla tasa-arvon mallimaa!

Jokainen ymmärtää, että ei voi olla työnteolle hyväksi jos työpaikalla on 70%-100% samaa sukupuolta edustavia ihmisiä.

Voitte olla vapaasti eri mieltä.

Se on hyvä, että annat luvan olla eri mieltä. Muuten olisin varmaan ostanut ajatuksesi täysin. 😂

 

[Nuori sossu]

Semmoinen ulostulo sieltä sitten näin aamutuimaan. Piti oikein tarkistaa, etten kuvittele koko hommaa.Nyt oli kyllä mukavan mihinkään liittymätön misogyninen tuulahdus suoraan neuvostoajoilta. Aika kovaa suorittamista.

Kummallista, että ihminen leimataan misogyyniksi jos sanoo jotain kriittistä.

 

[Sivustaseuraaja]

Kummallista, että ihminen leimataan misogyyniksi jos sanoo jotain kriittistä.

Niin, ehkä tässä ihmetellään mitä tuo kirjoituksesi liittyy Hyvinkään Tahkon miesten 2024 joukkueeseen. (korjattu vuosi)

 

[-Janski-]

Niin, ehkä tässä ihmetellään mitä tuo kirjoituksesi liittyy Hyvinkään Tahkon miesten 2014 joukkueeseen.

Niin, tai edes 2024. Minä koin tuon erittäin naisvastaisena kommenttina, joka ei liittynyt yhtään mihinkään. Ehkä siksi ei pitäisi härkkiä tätä asiaa yhtään enempää tai Ylläpito turhautuu. Mutta jos nyt ihan vähän... Kriittisyys" olisi voinut olla hyökkäävämpi äkkiä ajatellen vain, jos olisit vielä maininnut negatiivisena ominaisuutena sen, että naisilla on tapana vuotaa verta kerran kuukaudessa.

Kai nyt tyhmempikin tajuaa, että luokittelu luonteenpiirteisiin (positiivisiin tai negatiivisiin) sillä perusteella, että mitä jalkojen välistä löytyy ei nyt vaan kerta kaikkiaan ole soveliasta millään mittarilla. Ei ole myöskään soveliasta sanoa, että tummaihoiset ovat hyviä basisteja. Ihan esimerkkinä.

Joskus näitä täytyy vääntää rautalangasta joillekin. On olemassa erittäin helposti johdettavia naisia, ja erittäin hyviä naisjohtajia, ja sitten on olemassa täysin päinvastoin. Ihan kuin miehissäkin.

Tulen vastustamaan vihamielistä puhetta ihmisryhmiä vastaan aina kuin sellaista täällä tai muualla kuulen. Vaikka kuinka olisi "läppää" tai "kritiikkiä".

Ja josko sitten takaisin pesäpalloon?

 

[Ylläpito]

Ehkä siksi ei pitäisi härkkiä tätä asiaa yhtään enempää tai Ylläpito turhautuu.

Ei tässä nyt vielä sellaisia.

Olemme noteeranneet tuon ylläolevan viestin, eikä se nyt ehkä edusta sellaista kirjoittelua, mitä erityisesti toivomme foorumilla nähtävän. Mutta tällä kertaa ehkä sääntöjenvastaisuuden raja jää ylittämättä ja "rangaistukseksi" riittää, että kaikki muut saavat sen nähdä - ja sitten vetää omat johtopäätöksensä.

 

[Nuori sossu]

Kummallista, että mitään negatiivista ei saa kirjoittaa ei miehistä, eikä naisista vaan aina pitää kirjoittaa "polittisesti korrektisti". Kirjoitukseni oli mielestäni melko laimea ja totesin, että molemmista sukupuolista löytyy huonoja piirteitä. Kirjoitukseni perustuu elettyyn elämään ja omiin kokemuksiini. En nosta kaneja hatusta. Olen keskustellut muittenkin ihmisten kanssa sukupuolien käytöksestä ja kyllä muillakin tuntuu olevan samansuuntaisia ajatuksia.

 

[MieVaan]

Ei pitäisi sorkkia, ei etenkään miesten joukkueen seuraketjussa, mutta sorkin kuitenkintömän yhden viestin.

Jos havaintosi ovat yleisiä havaintoja joukkuedynamiikasta niin miksi jaotella sukupuoliin?

Jos taas havaintosi ovat sukupuolittuneita niin voisi olla hyvä jos sukupuolittuneisuushavaintojesi tueksi olisi muutakin kuin tuttujen ja kadunmiesten - ehkä samalla tapaa maailmaa tarkistelevien - kanssa käydyt keskustelut ja heidän mielipiteet.

Omat rajalliset havaintoni ryhmädynamiikasta ja ihmisistä yksilöistä niin työelämässä kuin harrastuksissa - olkoon sitten urheilu tai vaikka kolmas sektori tai nuorisotyö - on että ihmiset ovat erilaisia ja aika usein yksilöt käyttäytyvät omasta mielestään omasta näkökulmastaan loogisesti ja se erilaisuus jakautuu melko tasaisesti ihmisten kesken. Ja mulla on useita tuttuja jotka ajattelevat samoin, kokemusta niin tekijänä kuin esihenkilönä mutta kun en osaa suoralta viitata tutkimuksiin en totuuta tätä enempää. Pitäs jututtaa henkilöstöhallinnon tuttujani onko jotain tietoperustaakin havainnoille. Ja kyllä ajattelen, että miesten ja naisten ja kuun sukupuolisten välillä on eroja.

Ryhmän johtamisessa se miten sitä ryhmää - vaikka sitä joukkuetta - johdetaan (valmennetaan) vaikuttaa yllättävän paljon siihen miten siellä ryhmässä käyttäydytään ja reagoidaan.

 

[Observer]

Kummallista, että mitään negatiivista ei saa kirjoittaa ei miehistä, eikä naisista vaan aina pitää kirjoittaa "polittisesti korrektisti". Kirjoitukseni oli mielestäni melko laimea ja totesin, että molemmista sukupuolista löytyy huonoja piirteitä. Kirjoitukseni perustuu elettyyn elämään ja omiin kokemuksiini. En nosta kaneja hatusta. Olen keskustellut muittenkin ihmisten kanssa sukupuolien käytöksestä ja kyllä muillakin tuntuu olevan samansuuntaisia ajatuksia.

Enemmän tämä viesti kertoo itsestäsi ja rajoittuneesta käsityksestäsi naisista. Toki naisia pitää käsitellä työpaikalla eritavalla, tunteet ovat pelissä, asioita katsotaan naisten "vinkkelistä" paljon laajemmin ja syvällisemmin. Tämä on kuitenkin ainoastaan vahvuus työpaikoilla. Toki vaatii esihenkilöiltä osaamista ja elämänkokemusta.

 

[Nuori sossu]

Enemmän tämä viesti kertoo itsestäsi ja rajoittuneesta käsityksestäsi naisista. Toki naisia pitää käsitellä työpaikalla eritavalla, tunteet ovat pelissä, asioita katsotaan naisten "vinkkelistä" paljon laajemmin ja syvällisemmin. Tämä on kuitenkin ainoastaan vahvuus työpaikoilla. Toki vaatii esihenkilöiltä osaamista ja elämänkokemusta.

Ei se aina hyvä asia jos ei uskalleta puhu suoraan asioista vaikka asiat olisivat kuinka huonosti. Ei ole naisen vinkkeli yhtään sen laajempi ja syvällisempi kuin miehenkään. En halua enempää kommentoida.

 

[Jap3]

Mä en nyt enää tiedä luenko vau.fi vai suomi24 foorumia, joten keskitytäänkö nyt vaan Tahkon miesten superpesikseen liittyviin asioihin? Kiitos.